记者近日从沈阳市有关部门获悉，2008年沈阳人才工作大事敲定，沈阳将引进博士后200人，选送300名农民到高校培训，评选10名“技能大王”各奖一辆中华轿车。这些举措将大大提高沈阳的科技研发水平和自主创新能力。

    沈阳市科协年内计划新建院士工作站10家，引进院士及大师级专家30名，使全市院士工作站总数突破40家。沈阳市人事局将结合沈阳重点工程项目、重点科技攻关项目的科技创新需要，制定领军人才培养计划，新选拔百名市级领军人才，组建百个创新团队；另一方面，大力开展博士后科研工作站的建站工作，全年新增国家级博士后科研工作站2至4家，省级博士后科研基地8至10家，市级企业博士后科研工作站30家，引进博士后人才200人左右。同时，要深入推进中国百名院士沈阳行活动，建立两院院士对沈阳领军人才面对面学术指导和科研项目合作机制，全年实现与院士对接项目50个，签订合作协议5至10项，多形式引进合作院士5至10人，扩大市政府决策咨询顾问规模，2008年底聘请两院院士达140人。全年力争引进高层次外国专家2600人次，引进海外研发团队70个。

    2008年的人才培训工程中体现的一个关键词是“政府埋单”。沈阳市科技局实施农村科技人才研修工程，计划选送300名青年农民到沈阳农业大学进行为期一年的专业技术培训，全部费用由沈阳市政府埋单。同时，农民科技培训专家讲师团还要深入乡村开展培训和技术指导150场，直接培训农民1.5万人次。

    沈阳市农村经济委员会将组织实施新型农民科技培训工程，将对全市180至200个村的6000名农民进行免费科技培训。另外今年沈阳市劳动局拟在二、三季度筹划举办沈阳首届技工节活动，对100名贡献突出的技能人才给予重奖。(记者 高欣)