新华网哈尔滨６月１５日电（蔚然 颜秉光）在牡丹江市石油机械厂工作的任红菊最近格外高兴，因为工作一年来除每月领取千元工资外，她又得到了一笔意外收入－－３６００元的工作津贴。这几天，在牡丹江市，同任红菊一样欣喜的还有１０７名去年到非公有制企业工作的本科以上毕业生。一年来，牡丹江市政府共向她们发放津贴２０.８８万元。

    为吸引人才、留住人才，牡丹江市在黑龙江省曾首开先河，由政府拿钱，给到国有企业就业的本科毕业生发放毕业生工作津贴。其中规定：学士学位本科毕业生到市属国有企业单位工作的，三年之内，每人每月发给工作津贴３００元；引进的硕士生，三年之内，每人每月发给工作津贴１５００元；引进的博士生，三年之内，每人每月发给工作津贴３０００元。

    近年来，随着国有企业改革的推进，牡丹江市国有企业（或国有控股企业）仅剩５家，非公企业逐步壮大。为此，去年底，牡丹江市专门出台了相关文件，将大学本科以上毕业生工作津贴的发放范围扩大至作为经济支柱的８０户非公企业。工作津贴从该市的人才专项基金支出，由用人单位提出申请，政府审批。

    任红菊告诉记者，她２００５年７月毕业于大庆石油学院，现在是牡丹江石油机械厂的一名技术员。通过人才招聘会走进现在工作的企业，当时市里还没有向非公有制企业大学生发放津贴的说法，这回领到市政府发的这笔钱，心里美滋滋的，感到自己作为一名大学毕业生的价值和肩负的责任。（完）

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